为全面落实10月24日区政府三届一次全体(扩大)会议暨全区目标管理绩效考核工作会议精神，茶山坳镇党委、政府迅速行动，积极安排部署，召开了由各办、站、所负责人参加的镇党政联席(扩大)会议。会上，镇党委书记罗军荣强调道新的目标管理绩效考核是对我镇近几年工作成果的检验，新的考核方式改变了原来的重经济轻文化，重硬件轻软件的模式，将从经济发展、为民办实事、生态建设、政治建设多个方面来综合考核，希望我们各党政领导及中层干部认真落实好考核内容，参照考核要求对当前工作提出新要求。随后镇党委副书记、镇长凌浩结合乡镇实际工作情况对考核的指导思想、基本原则、考评对象、考评内容、考评方法以及考核管理等方面作了详细的说明，并把目标管理绩效考核指标具体分配到各个部门，真正做到“各个部门有任务、各个人员有责任”，为全面完成全年多项目标管理考核打下良好的基础。